Perfil de la Empresa: Holos | Bienestar Integral y Flexible

Antecedentes

Holos, anteriormente conocida como Fitness Pass, es una empresa peruana fundada en 2016 que se especializa en ofrecer soluciones de bienestar corporativo integrales y personalizadas. Su misión es promover un estilo de vida saludable y completo, brindando a los usuarios acceso a una variedad de experiencias y actividades a través de una única membresía flexible.

Enfoque Estratégico Clave

Holos se centra en proporcionar una plataforma integral que abarca diversas dimensiones del bienestar corporativo, incluyendo:

Actividades físicas: Acceso a gimnasios y estudios especializados.

Servicios de nutrición: Consultas con nutricionistas certificados.

Apoyo psicológico: Sesiones con psicólogos profesionales.

Programas de yoga y relajación: Clases diseñadas para reducir el estrés y mejorar la flexibilidad.

Programas digitales personalizados: Contenido adaptado a las necesidades individuales de cada usuario.

Este enfoque permite a las empresas ofrecer a sus colaboradores recursos que mejoran tanto su salud física como mental, contribuyendo a un entorno laboral más saludable y productivo.

Finanzas y Financiamiento

Desde su fundación, Holos ha participado en diversos programas de aceleración y ha recibido financiamiento para impulsar su crecimiento:

2018: Ganadora de Startup Perú, obteniendo reconocimiento del Ministerio de Producción e Innovación en la promoción 6G.

2018: Participación en la segunda generación del programa de aceleración de LIQUID Ventures.

2019: Seleccionada para el Swiss Entrepreneurship Program y el programa #ScaleUpEndeavorPeru, enfocándose en la expansión global.

Desarrollo de la Plataforma

Holos ha evolucionado su plataforma para incluir una amplia gama de servicios que abordan todas las dimensiones del bienestar corporativo. La empresa ha implementado una moneda interna que permite a los colaboradores y clientes externos reservar miles de experiencias presenciales y digitales, ofreciendo una flexibilidad sin precedentes.

Plataforma Tecnológica e Innovación

La plataforma de Holos se distingue por su enfoque integral e innovador hacia el bienestar corporativo. Ofrece una amplia gama de servicios que incluyen actividades físicas, acceso a gimnasios, servicios de nutrición, psicología, yoga y programas digitales personalizados.

Equipo de Liderazgo

El equipo fundador de Holos está compuesto por:

Alicia Vivanco: CEO y cofundadora. Ingeniera Industrial titulada en la Universidad de Lima, con experiencia previa como analista senior de planeamiento de inventario en IBM. Apasionada por el baile y el entrenamiento funcional.

Mónica Vivanco: CFO y cofundadora. Administradora de Empresas de la Universidad Stony Brook en Nueva York, con especialización en Análisis Financiero en NYU. Anteriormente, Directora de Finanzas en McCann Erickson y Hearts & Science en Nueva York.

Brenda Vivanco: COO y cofundadora. Administradora de Empresas egresada de la Universidad de Lima, con estudios en la Universidad de Salamanca. Experiencia previa en Siemens en manejo operativo, logístico y control de exportaciones.

Phillip Leesha: CTO y cofundador. Egresado de la Universidad Hofstra en Nueva York, con experiencia como ingeniero de desarrollo web en realidad virtual y en TD Ameritrade en Nueva York. Pianista profesional y ha completado 8 Spartan Races.

Cambios en el Liderazgo

No se han reportado cambios significativos recientes en el equipo de liderazgo de Holos.

Perfil de la Competencia

Perspectivas y Dinámicas del Mercado

El mercado de bienestar corporativo en América Latina está en crecimiento, con una creciente demanda de soluciones integrales que aborden tanto la salud física como mental de los empleados. Las empresas buscan plataformas que ofrezcan flexibilidad y personalización para satisfacer las diversas necesidades de sus colaboradores.

Análisis de Competidores

Algunos competidores clave en el mercado incluyen:

GymPass: Ofrece acceso a una red global de gimnasios y estudios de fitness mediante una única membresía.

Vida Health: Proporciona programas de salud digital personalizados, incluyendo coaching en salud y bienestar.

Omada Health: Se enfoca en la prevención de enfermedades crónicas a través de programas digitales de cambio de comportamiento.

Headspace: Ofrece servicios de meditación y mindfulness para mejorar la salud mental de los empleados.

Sharecare: Plataforma de salud digital que integra diversos servicios de bienestar y salud.

Colaboraciones y Alianzas Estratégicas

Holos ha establecido alianzas con diversas empresas y estudios de fitness para expandir su red de servicios y ofrecer una variedad de experiencias a sus usuarios. Además, ha participado en programas de aceleración y emprendimiento que han fortalecido su posición en el mercado y han facilitado su expansión internacional.

Perspectivas Estratégicas y Direcciones Futuras

Holos tiene como objetivo continuar su expansión en América Latina, consolidando su presencia en mercados clave como Perú, México y Colombia. La empresa busca innovar constantemente en su plataforma, incorporando nuevas tecnologías y servicios que respondan a las necesidades cambiantes de las empresas y sus colaboradores. Además, Holos planea fortalecer sus alianzas estratégicas y explorar oportunidades de financiamiento para sustentar su crecimiento y desarrollo continuo.