פרופיל חברה: Proactive-HR פרואקטיב - ניהול משאבי אנוש במיקור חוץ

רקע

Proactive-HR היא חברה המתמחה בניהול משאבי אנוש במיקור חוץ, המציעה שירותים מותאמים אישית לעסקים קטנים ובינוניים בישראל. החברה שואפת לשלב בין אסטרטגיית המשאבים האנושיים לאסטרטגיית העסק, במטרה להניע צמיחה והצלחה ברת קיימא.

מיקוד אסטרטגי

החברה מתמקדת במתן פתרונות HR מקצועיים וגמישים, המותאמים לצרכים הספציפיים של כל ארגון. בין השירותים המוצעים:

• אבחון ארגוני להצלחה: ניתוח מעמיק של המבנה, התרבות והתהליכים בארגון, עם המלצות לשיפור.

• ניהול משאבי אנוש במיקור חוץ – Plug and Play: שירותי HR מקצועיים על בסיס חלקי או פרויקטים, כולל גיוס, ציות, יחסי עובדים ופיתוח כוח אדם.

• ניהול תהליכי גיוס (Recruitment as a Service): ייעוץ והכוונה בתהליכי גיוס עובדים.

• ניהול הדרכה ופיתוח ארגוני במיקור חוץ: פתרונות הדרכה מותאמים אישית לפיתוח עובדים ומנהלים.

• ליווי מנהלי משאבי אנוש: חניכה מקצועית למנהלי HR, כולל בניית תוכניות עבודה ויעדים.

פיננסים ומימון

אין מידע ציבורי זמין על היסטוריית המימון או המשקיעים של Proactive-HR.

פיתוח צנרת

Proactive-HR מתמקדת בפיתוח שירותים מותאמים אישית, ללא צנרת מוצרים או פרויקטים קליניים.

פלטפורמה טכנולוגית וחדשנות

החברה מציעה שירותי HR מבוססי טכנולוגיה, כולל מערכות לניהול עובדים, חישוב שכר, תפעול פנסיוני וניהול נוכחות, המאפשרות ניהול HR מקצועי ונוח ללא צורך במערכות פנימיות.

צוות הנהלה

• תמיר אבני: מנכ"ל החברה.

• אידית לורי פופקו: מנהלת משאבי אנוש.

• שירון ירושלים: מנהלת משאבי אנוש.

• חני לאופר: יועצת ארגונית ומנהלת משאבי אנוש בכירה.

• קרן אפשטין מאוז: מנהלת משאבי אנוש.

• אביגיל סלוב: יועצת ארגונית ומנהלת משאבי אנוש.

• רויטל ורד אילת: מנהלת משאבי אנוש.

• תמר חוטר אלון: מנהלת משאבי אנוש.

שינויים בהנהלה

אין מידע ציבורי זמין על שינויים או מינויים משמעותיים בהנהלת Proactive-HR.

פרופיל מתחרים

MyHR: חברה המתמחה בניהול משאבי אנוש במיקור חוץ, המציעה שירותים כמו חישוב שכר, תפעול פנסיוני וניהול נוכחות, עם דגש על ניהול HR מקצועי ונוח ללא צורך במערכות פנימיות.

Unicorn HR: חברה המציעה תוכניות הכשרה בתחום משאבי אנוש, כולל קורסים, סדנאות והרצאות, עם דגש על הכשרת דור חדש של אנשי HR.

HR Next: כנס למנהיגות וניהול משאבי אנוש, המתקיים בתל אביב, עם דגש על חדשנות, טכנולוגיה וחוויית עובד.

שיתופי פעולה ושותפויות אסטרטגיות

אין מידע ציבורי זמין על שיתופי פעולה או שותפויות אסטרטגיות של Proactive-HR.

תובנות תפעוליות

Proactive-HR מתמקדת במתן שירותי HR מותאמים אישית, המאפשרים לעסקים קטנים ובינוניים בישראל לייעל את ניהול המשאבים האנושיים שלהם, תוך חיסכון בעלויות והתמקדות בצמיחה העסקית.

הזדמנויות אסטרטגיות וכיוונים עתידיים

Proactive-HR יכולה להרחיב את שירותיה לתחומים נוספים של ניהול משאבי אנוש, כמו ניהול ביצועים, פיתוח תרבות ארגונית או פתרונות טכנולוגיים מתקדמים, כדי להציע ערך מוסף ללקוחותיה ולהתאים את עצמה לצרכים המשתנים של השוק.